Makna Tegar dan Tega serta Implementasinya dalam Kehidupan

 Dalam kehidupan sehari-hari, kata tegar dan tega sering terdengar mirip, namun memiliki makna yang sangat berbeda, bahkan cenderung bertolak belakang. Keduanya menggambarkan sikap batin manusia dalam menghadapi keadaan dan mengambil keputusan.

Tegar bermakna kuat secara mental dan emosional. Orang yang tegar mampu bertahan dalam situasi sulit, tidak mudah menyerah, serta tetap berpikir jernih meskipun berada dalam tekanan. Ketegaran bukan berarti tidak merasakan sedih, sakit, atau kecewa, melainkan kemampuan untuk mengendalikan perasaan tersebut dan bangkit kembali. Tegar mencerminkan ketabahan, kesabaran, dan keikhlasan.

Sementara itu, tega berarti memiliki hati yang cukup keras untuk melakukan sesuatu meskipun dapat menyakiti perasaan orang lain atau diri sendiri. Tega sering dikaitkan dengan keberanian mengambil keputusan sulit yang tidak menyenangkan, seperti menolak, melepaskan, atau menghentikan sesuatu demi tujuan yang dianggap lebih besar. Namun, kata tega juga dapat bermakna negatif jika dilakukan tanpa empati dan pertimbangan moral.

Jenis Pelatihan yang Dibutuhkan bagi Tenaga UMKM

Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) merupakan tulang punggung perekonomian Indonesia. Namun, agar mampu bersaing dan berkembang di tengah perubahan zaman, tenaga kerja UMKM perlu dibekali dengan berbagai keterampilan yang relevan. Pelatihan menjadi faktor penting untuk meningkatkan kapasitas, produktivitas, dan mutu usaha. Berikut beberapa jenis pelatihan yang sangat dibutuhkan oleh tenaga UMKM masa kini.

1. Pelatihan Manajemen Usaha

Banyak UMKM yang mengalami kesulitan berkembang bukan karena kurangnya produk, tetapi karena lemahnya pengelolaan usaha. Pelatihan manajemen usaha penting untuk mengajarkan:

• Perencanaan bisnis (business plan)

Inisiasi Pembentukan Forum Komunikasi UMKM RI Wilayah Riau

 

Upaya memperkuat ekosistem Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di Provinsi Riau memasuki tahap baru melalui inisiasi pembentukan Forum Komunikasi UMKM RI Wilayah Riau. Forum ini digagas sebagai wadah kolaboratif yang memfasilitasi komunikasi, koordinasi, serta sinergi antar-pelaku UMKM, komunitas usaha, lembaga pembina, dan pemangku kepentingan pemerintah.

Pembentukan forum ini berangkat dari kebutuhan nyata di lapangan, di mana pelaku UMKM masih menghadapi beragam tantangan seperti akses permodalan, pemasaran yang terbatas, kesenjangan literasi digital, serta minimnya jejaring antar pelaku usaha. Melalui Forum Komunikasi UMKM RI Wilayah Riau, diharapkan lahir ruang interaksi yang konstruktif guna bertukar informasi, membuka peluang usaha, dan meningkatkan kemampuan bersaing UMKM lokal baik di tingkat nasional maupun internasional.

Kegiatan inisiasi ini mencakup diskusi awal mengenai struktur organisasi, tujuan strategis, program kerja prioritas, serta mekanisme keanggotaan. Selain itu, forum ini dirancang untuk menjadi jembatan antara UMKM dan berbagai institusi pendukung seperti dinas terkait, lembaga pembiayaan, inkubator bisnis, dan platform digital pemasaran. Dengan demikian, terbentuknya forum ini tidak hanya menjadi wadah komunikasi, tetapi juga pusat pemberdayaan yang berkelanjutan.

Membuat Pakan Ayam dari Bahan Baku Daun-Daunan

 

Dalam usaha peternakan ayam, ketersediaan pakan yang murah dan bergizi sangat penting untuk menjaga produktivitas. Salah satu alternatif pakan yang mudah ditemukan di lingkungan sekitar adalah bahan baku daun-daunan. Selain hemat biaya, daun-daunan tertentu memiliki kandungan nutrisi yang baik untuk pertumbuhan ayam.

1. Jenis Daun yang Dapat Digunakan

Tidak semua daun dapat dijadikan pakan. Berikut beberapa jenis daun yang umum digunakan karena aman dan kaya nutrisi:

• Daun lamtoro: tinggi protein, cocok untuk ayam pedaging dan petelur.

• Daun pepaya: membantu meningkatkan nafsu makan dan kesehatan pencernaan.

• Daun singkong: tinggi protein; harus diolah supaya tidak mengandung racun sianida.

• Daun kelor (moringa): sangat kaya vitamin dan mineral.

• Daun kangkung dan daun talas: mudah didapat dan disukai ayam (daun talas harus dimasak dulu).

Teknik Memilih Mesin Tetas Telur Ayam

Menetaskan telur ayam secara buatan dengan mesin tetas merupakan cara efisien untuk memperbanyak populasi ayam tanpa bergantung pada induk alami. Namun, hasil penetasan yang baik sangat bergantung pada kualitas dan jenis mesin tetas yang digunakan. Oleh karena itu, penting bagi peternak untuk memahami teknik memilih mesin tetas yang tepat agar tingkat keberhasilan menetas (hatchability) tinggi dan efisien secara biaya maupun waktu.

1. Kapasitas Mesin Tetas

Langkah pertama dalam memilih mesin tetas adalah menentukan kapasitas sesuai kebutuhan.

• Skala kecil (20–50 butir): cocok untuk hobi atau pembelajaran.

• Skala menengah (100–500 butir): untuk peternak rumahan.

• Skala besar (di atas 1.000 butir): untuk peternakan komersial.

Amunisi Menjalankan Organisasi yang Bersifat Sosial

Menjalankan organisasi sosial bukan sekadar mengelola kegiatan, melainkan mengelola semangat kemanusiaan. Organisasi sosial lahir dari kepedulian dan tekad untuk memberi manfaat bagi sesama, namun dalam perjalanannya sering dihadapkan pada tantangan: keterbatasan sumber daya, perbedaan pandangan, hingga menjaga semangat anggota agar tetap menyala. Untuk itu, dibutuhkan amunisi — bukan dalam arti senjata fisik, tetapi bekal nilai, sikap, dan strategi yang membuat organisasi sosial mampu bertahan, tumbuh, dan berdampak.

1. Niat yang Lurus dan Tujuan yang Jelas

Segala bentuk kegiatan sosial harus berangkat dari niat yang tulus: memberikan manfaat bagi masyarakat tanpa pamrih. Namun niat baik saja tidak cukup; ia harus disertai tujuan yang jelas dan terukur. Tujuan yang konkret menjadi kompas arah agar organisasi tidak kehilangan fokus di tengah banyaknya kegiatan dan kepentingan.

Membangun Tim Kerja/Organisasi

Masih berkaitan dengan pertemuan membentuk Pengurus UMKM Wilayah Riau, saat itu juga ada yang berkontribusi dan memberi saran dalam memilih anggota tim/organisasi yang akan dilibatkan. Mereka haruslah orang-orang yang energik dan siap tanggap dan mau berbuat   dalam organisasi dengan tetap memperhatikan bidang tugasnya masing-masing.

Diingatkan bahwa dalam membangun sebuah tim kerja atau organisasi dapat diibaratkan seperti mendorong sebuah pedati. Pedati yang berat tidak mungkin bergerak jika hanya satu orang yang mendorong, tetapi akan lebih ringan dan cepat sampai tujuan bila semua orang ikut memberi tenaga.

Namun, ada satu syarat penting: semua anggota harus aktif. Tidak boleh ada yang hanya duduk manis di atas pedati dan menikmati perjalanan. Itulah yang disebut penumpang gelap—mereka yang ingin mendapatkan hasil tanpa ikut berkontribusi. Jika hal ini terjadi, beban otomatis akan ditanggung oleh anggota lain, menimbulkan rasa tidak adil, dan bisa menghambat gerak organisasi.

Peranan Cinta dalam Suatu Organisasi

Kemaren saya di undang oleh salah seorang sahabat dalam rangka membahas kepengurusan UMKM Wilayah Provinsi Riau. Topik diskusi seputar kepengurusan yang akan dibentuk. Terjadi diskusi yang menarik dan panjang dalam rapat tersebut. Berbagai saran dan masukan yang positip banyak dikemukakan, salah satunya yang menarik perhatian saya adalah yang berkaitan dengan Cinta dalam suatu organisasi. Dikemukakannya, bila tidak ada rasa cinta setidaknya rasa suka kita pada suatu organisasi termasuk kepada kawan-kawan pengurus lainnya, maka akan sulit diharapkan organisasi akan berkembang dengan baik, demikian kira-kira yang disampaikannya. 

Memang.... dalam dunia organisasi, kata CINTA seringkali terdengar asing karena kata CINTA lebih banyak dibicarakan dalam ranah personal. Namun, jika ditelusuri lebih dalam, cinta memiliki peran yang sangat penting dalam membentuk iklim organisasi yang sehat, produktif, dan berkelanjutan. Cinta dalam konteks organisasi bukanlah sekadar perasaan emosional, melainkan wujud kepedulian, penghargaan, dan komitmen antarindividu yang tergabung dalam sebuah sistem.

1. Cinta sebagai Fondasi Kebersamaan

Cinta menumbuhkan rasa kepedulian satu sama lain. Anggota organisasi yang memiliki rasa cinta terhadap timnya akan lebih mudah bekerja sama, saling mendukung, dan mengutamakan kepentingan bersama di atas kepentingan pribadi. Kebersamaan ini membuat organisasi lebih solid dan mampu menghadapi tantangan bersama.

Usaha Bisnis Jaringan (Multi Level Marketing): Peluang, Tantangan, dan Tips Sukses

Di era digital seperti sekarang, banyak orang mencari peluang usaha yang bisa dilakukan tanpa modal besar, fleksibel, dan berpotensi menghasilkan pendapatan tambahan. Salah satu model bisnis yang cukup populer sejak lama adalah Usaha Bisnis Jaringan atau yang lebih dikenal dengan Multi Level Marketing (MLM).

Namun, bisnis ini sering menimbulkan pro dan kontra. Ada yang berhasil meraih kesuksesan besar, ada juga yang merasa tertipu karena salah memilih perusahaan. Artikel ini akan membahas secara lengkap mengenai apa itu MLM, kelebihan dan kekurangannya, hingga tips sukses menjalankannya.

Apa Itu Multi Level Marketing (MLM)?

Multi Level Marketing (MLM) adalah sistem pemasaran di mana produk atau jasa dipasarkan melalui jaringan distribusi individu. Anggota atau mitra tidak hanya memperoleh keuntungan dari penjualan pribadi, tetapi juga dari hasil penjualan orang lain yang mereka rekrut.

Konsepnya mirip seperti penjualan langsung (direct selling), namun dengan tambahan insentif berupa bonus, komisi, dan tingkatan (level) dalam jaringan. Semakin besar jaringan yang dibangun, semakin besar potensi pendapatan.

Best Corporation

BEST Corporation, secara resmi dikenal sebagai PT Bandung Eco Sinergi Teknologi (BEST), adalah Perusahaan penjualan langsung berjenjang syariah (PLBS) di Indonesia yang memasarkan berbagai produk berkualitas. Perusahaan ini didirikan pada tahun 2017 dengan visi menjadi perusahaan bebas riba dan membantu masyarakat terbebas dari hutang. PT BEST menawarkan peluang usaha dengan produk-produk seperti pupuk organik dan berbagai kebutuhan lainnya, dan telah memiliki legalitas lengkap dari Kementerian Perdagangan RI. 

Ringkasan PT BEST Corporation:

1. Nama Resmi: PT Bandung Eco Sinergi Teknologi (BEST)
2. Jenis Perusahaan: Penjualan langsung berjenjang syariah (PLBS)
3. Visi: Menjadi perusahaan bebas riba dan terbesar di dunia dalam penjualan langsung syariah
4. Produk: Menawarkan beragam produk berkualitas tinggi, termasuk pupuk organik (seperti Eco Farming), dan produk lain yang dibutuhkan masyarakat

Mengenal Pak Margolang

PRA dan RRA: Pendekatan Partisipatif dalam Kajian Pedesaan

A. Pendahuluan

Dalam perencanaan dan pelaksanaan program pembangunan, khususnya di wilayah pedesaan, penting untuk memahami kebutuhan, kondisi, dan aspirasi masyarakat setempat. Untuk itu, metode Participatory Rural Appraisal (PRA) dan Rapid Rural Appraisal (RRA) dikembangkan sebagai pendekatan partisipatif dan cepat untuk menggali informasi dari masyarakat.

B. Rapid Rural Appraisal (RRA)

1. Pengertian

RRA adalah pendekatan cepat untuk memahami kondisi sosial, ekonomi, dan lingkungan di pedesaan melalui interaksi langsung dengan masyarakat. Pendekatan ini mengutamakan efisiensi waktu dan biaya dalam pengumpulan data.

Pemberdayaan sebagai Suatu Pendekatan dalam Pembangunan Ekonomi

Pembangunan ekonomi tidak hanya berkaitan dengan peningkatan angka-angka makro seperti pertumbuhan Produk Domestik Bruto (PDB), tetapi juga harus menyentuh aspek pemberdayaan masyarakat secara langsung. Dalam konteks ini, pemberdayaan menjadi pendekatan strategis yang berorientasi pada penguatan kapasitas individu dan kelompok masyarakat untuk mengelola potensi mereka secara mandiri, berkelanjutan, dan inklusif.

1. Pengertian Pemberdayaan

Pemberdayaan (empowerment) adalah proses yang memungkinkan individu atau kelompok untuk memperoleh pengetahuan, keterampilan, akses, dan kepercayaan diri dalam menentukan nasib dan masa depannya. Dalam kerangka pembangunan ekonomi, pemberdayaan berarti memberikan peran yang lebih besar kepada masyarakat dalam aktivitas ekonomi—baik sebagai pelaku produksi, pengelola usaha, maupun pengambil keputusan.

Bisnis Jaringan: Best Corporation

Best Corporation adalah salah satu contoh perusahaan bisnis jaringan yang terus berkembang dengan sistem barunya yang Brilian. Dengan mengusung konsep pemasaran network marketing (MLM) berbasis binari, Best Corporation memberikan peluang penghasilan menarik bagi para anggotanya.

Produk-produk Unggulan Best Corporation:

✅ Pupuk Indo Sawit — produk terbaru yang sedang viral di kalangan petani sawit karena kualitasnya yang terbukti meningkatkan hasil panen.

✅ Produk Kecantikan — rangkaian perawatan kulit dan kosmetik yang mendukung penampilan lebih percaya diri.

✅ Produk Kesehatan — suplemen dan produk herbal berkualitas untuk menjaga kebugaran dan vitalitas.

✅ Eco Racing — produk inovatif untuk penghemat bahan bakar kendaraan, ramah lingkungan dan efisien.

Profil H. Nazaruddin Margolang, S.IP., M.Si.

H. Nazaruddin Margolang, S.IP., M.Si., atau yang lebih dikenal dengan nama Pak Margolang, merupakan sosok yang dikenal luas dalam komunitasnya, terutama di bidang pertanian, pendidikan, dan pengembangan masyarakat. Dengan latar belakang akademik yang kuat dan pengalaman lapangan yang kaya, beliau telah memberikan kontribusi signifikan melalui berbagai program dan kegiatan pemberdayaan.

Pak Margolang sering diundang sebagai narasumber dalam seminar, pelatihan, dan forum-forum edukatif lainnya. Dalam kesempatan tersebut, beliau dengan antusias membagikan pengetahuan, pengalaman, serta gagasan konstruktif yang relevan dengan isu-isu sosial dan pembangunan berbasis masyarakat.

Selain dikenal sebagai pendidik dan praktisi pertanian, Pak Margolang juga aktif dalam berbagai organisasi sosial dan keagamaan. Beliau menunjukkan dedikasi tinggi terhadap pengembangan sumber daya manusia, khususnya dalam pembinaan generasi muda. Melalui inisiatif yang bersifat inspiratif dan transformatif, beliau terus mendorong semangat belajar, berorganisasi, dan berkontribusi di tengah masyarakat.

Makna Berkurban di Hari Raya Idul Adha

Hari Raya Idul Adha adalah momen penting dalam Islam yang sarat dengan nilai spiritual, sosial, dan keteladanan.

Berkurban bukan hanya ibadah simbolik menyembelih hewan, tetapi juga cerminan dari ketaatan total seorang hamba kepada Allah SWT.

Ustadz Abdul Somad (UAS) dalam salah satu ceramahnya menyampaikan:

"Kurban bukan soal banyaknya daging yang dibagikan, tapi bagaimana hati ini ikhlas karena Allah. Karena Allah tidak melihat daging dan darah, tapi keikhlasan dan ketakwaan hamba-Nya."

(UAS – Ceramah Idul Adha)

Menjadi Guru di SuperProf

SuperProf adalah platform global yang menghubungkan para pengajar dengan siswa yang membutuhkan bimbingan di berbagai bidang, mulai dari pelajaran sekolah, bahasa, musik, olahraga, hingga keterampilan profesional. Menjadi guru di SuperProf bukan hanya tentang mengajar, tetapi juga tentang berbagi pengetahuan, membangun relasi, dan mengembangkan diri sebagai seorang profesional.

Mengapa Menjadi Guru di SuperProf ?

1. Fleksibilitas Waktu dan Tempat
   Sebagai guru di SuperProf, Anda memiliki kebebasan untuk menentukan jadwal dan lokasi mengajar—baik secara daring maupun tatap muka. Ini sangat cocok untuk mahasiswa, profesional muda, atau siapa pun yang ingin mengajar tanpa terikat jam kerja tetap.

Apakah Seorang Pemimpin Dilahirkan?

Pertanyaan tentang apakah seorang pemimpin dilahirkan atau dibentuk oleh pengalaman merupakan perdebatan klasik dalam dunia kepemimpinan. Banyak orang percaya bahwa kepemimpinan adalah bakat alami—bahwa seseorang terlahir dengan karisma, visi, dan kemampuan memimpin orang lain. Namun, di sisi lain, banyak pula yang berpendapat bahwa kepemimpinan adalah keterampilan yang dapat dipelajari, diasah, dan berkembang melalui pengalaman serta pembelajaran.

Secara biologis, memang ada individu yang memiliki sifat-sifat bawaan seperti percaya diri, kemampuan berbicara yang baik, atau kepekaan sosial yang tinggi. Sifat-sifat ini tentu bisa menjadi modal awal yang memudahkan seseorang untuk tampil sebagai pemimpin. Akan tetapi, kepemimpinan bukan hanya soal karisma atau bakat alami. Kepemimpinan sejati melibatkan proses berpikir strategis, kemampuan menyelesaikan masalah, keterampilan membangun hubungan, serta integritas moral yang kuat—semuanya adalah hal-hal yang bisa dipelajari dan dikembangkan.

Rencana Halal Bi Halal dan Refreshing Pengurus Alumni SPMA Riau 1982

Latar Belakang

Halal bi halal merupakan tradisi mulia yang telah menjadi bagian dari budaya bangsa Indonesia, khususnya dalam mempererat silaturahmi pasca perayaan Idul Fitri. Dalam semangat kebersamaan dan kekeluargaan, alumni SPMA Riau angkatan 1982 berinisiatif untuk mengadakan acara halal bi halal sebagai sarana mempererat tali persaudaraan, mengenang masa-masa indah semasa sekolah, serta memperkuat jaringan antar alumni.

Selain itu, momen ini juga akan dimanfaatkan untuk melakukan refreshing atau pergantian pengurus alumni, guna menyegarkan semangat organisasi dan memastikan kesinambungan program alumni ke depan dengan kepengurusan yang lebih solid, aktif, dan representatif.

Teknik Pemecahan Masalah dalam Organisasi Sosial

Dalam organisasi sosial, pemecahan masalah adalah langkah penting untuk memastikan kelangsungan dan keberlanjutan program yang dijalankan. Masalah yang muncul dapat berasal dari berbagai aspek, seperti sumber daya, komunikasi, kepemimpinan, hingga dinamika kelompok. Untuk menghadapi tantangan ini, diperlukan teknik-teknik pemecahan masalah yang efektif. Berikut adalah beberapa teknik yang sering digunakan dalam organisasi sosial:

1. Identifikasi Masalah

Langkah awal dalam memecahkan masalah adalah mengidentifikasi masalah secara jelas. Dalam tahap ini, penting untuk mengumpulkan data dan informasi yang relevan. Teknik seperti wawancara, observasi, dan kuesioner dapat digunakan untuk memahami akar masalah.